Кирилл Храмцов | ТестКрафт

Канал MAX @id3528297524_biz в категории «Образование»

Канал посвящён разработке и обсуждению инструментов оценки компетенций и профессионального роста.

Подписчиков 13
Средний охват поста (30д) 59
Постов за 7 дней 6
Вовлечённость (ER, 30д) 4.0%

Вопросы о канале Кирилл Храмцов | ТестКрафт

О чём канал Кирилл Храмцов | ТестКрафт?

Канал посвящён разработке и обсуждению инструментов оценки компетенций и профессионального роста.

Сколько подписчиков у канала Кирилл Храмцов | ТестКрафт?

На канал подписаны 13 человек, средний охват поста за 30 дней — 59 просмотров.

Последние посты канала Кирилл Храмцов | ТестКрафт

  • 28.07.2026 — Что я бы знал 10 лет назад — когда впервые реализовывал проект по оценке персонала🤔 Если бы я знал тогда то, что знаю сейчас, — я бы существенно сэкономил себе нервы и время. Вижу три ключевых момента, которые в своё время вызывали у меня большие проблемы⬇️ 1️⃣Правильная орган (4 просмотров)
  • 27.07.2026 — 5 разборов, которые сделаю на открытом уроке — программа встречи⬇️ Подготовил для вас вебинар👇 «Как провести оценку без споров с руководителями» ⚡В рамках вебинара разберём пять ключевых факторов, которые снижают доверие к оценке персонала со стороны руководителей и сотрудников (8 просмотров)
  • 25.07.2026 — Почему нельзя привязывать оценку к системе мотивации — и что делать вместо этого👇 Почему я против премирования по результатам оценки профессиональных компетенций❌ Приведу пример🔽 Вы наняли сотрудника. В соответствии с уровнем его позиции к нему предъявляются квалификационные т (16 просмотров)
  • 24.07.2026 — «ЕвроХим»: конкурс профмастерства  — устройство оценки изнутри☝ В 2020 году к нам обратилась компания «ЕвроХим» с предложением поучаствовать в реализации конкурса профессионального мастерства⬇️ ❗Ключевой задачей было мотивировать сотрудников развивать профессиональные навыки и (21 просмотров)
  • 23.07.2026 — Вопрос подписчикам⬇️ Что мешает вам разрабатывать тесты самостоятельно? Методолог не обязан быть экспертом в профессии — и вот почему🔽 Частый аргумент против разработки тестов своими силами: «Как HR сможет разработать качественные задания, если он не разбирается в производстве (21 просмотров)
  • 22.07.2026 — 5 ошибок при разработке инструментов оценки🔽 1️⃣ Три варианта ответов вместо четырёх⬇️ ✖️Если в тестовом задании три варианта ответов — вероятность угадывания правильного ответа в этом случае составляет 33%. Это много. ✔️Минимум должно быть четыре: тогда вероятность снижается д (28 просмотров)
  • 21.07.2026 — Какой инструмент выбрать? ✅Разные задачи оценки требуют разных инструментов. Разобрал: когда и что целесообразно применять, смотрите карусель и сохраняйте👆 Регистрируйтесь на бесплатный вебинар, получите полную и полезную информацию → https://testcraft.ru/veb1 #оценкаперсонала (28 просмотров)
  • 20.07.2026 — Когда оспаривают результаты оценки...⛔ Иногда по результатам оценки компании проигрывают⬇️ Компания разработала модель профессиональных компетенций и провела по ней оценку сотрудников. Кто набрал высокий балл - получил премию. Кто показал низкий результат - получил рекомендации (33 просмотров)