Про Управление

Канал MAX @id282401371725_biz в категории «Психология и отношения»

Автор канала обсуждает управленческие стереотипы, влияние ИИ на руководство и пути саморазвития в организациях.

Подписчиков 94
Средний охват поста (30д) 98
Постов за 7 дней 0
Вовлечённость (ER, 30д) 1.0%
Динамика за 7 дней +3 (+3,3%)
Динамика за 30 дней +5 (+5,6%)

Что понять по статистике

Аудитория канала — 94 подписчиков.

Средний охват поста за 30 дней — 98 просмотров, вовлечённость (ER) — 1.0%.

Динамика аудитории за 30 дней: +5 (+5,6%).

Вопросы о канале Про Управление

О чём канал Про Управление?

Автор канала обсуждает управленческие стереотипы, влияние ИИ на руководство и пути саморазвития в организациях.

Сколько подписчиков у канала Про Управление?

На канал подписаны 94 человек, средний охват поста за 30 дней — 98 просмотров.

Последние посты канала Про Управление

  • 15.07.2026 — Ты стал руководителем в своем же отделе. СКРИПТ. Впервые в такой ситуации? Волнуешься? Пост для тебя. Четыре сложных вызова у тебя в этой ситуации: 1️⃣ Страх - вывезу ли 2️⃣ Новый босс, новые требования 3️⃣ Смена майндсета и скиллсета, с которой связан это самый сложный в ка (98 просмотров)
  • 02.07.2026 — Меня чот так задолбала фраза: "руководитель должен уметь четко ставить задачу". Скоро просто под любым постом ее видеть буду, или между строк читать. Дисклеймер. Все ниже - мое мнение. Можно прислушаться, а можно... ну вы поняли. Главная мысль - если руководитель должен прийти (151 просмотров)
  • 26.06.2026 — Вчера был на слете руководителей, обсуждавших гибридный график. И снова фокус на жопочасах и контроле их «отработки» удаленными сотрудниками. Не на качестве, эффективности и вовлеченности, а на контроле времени сидения за компом. Как и 5 лет назад, когда ковид отправил почти вс (156 просмотров)
  • 26.05.2026 — - Алексей, у нас в компании началась какая-то лютая движуха. Вдруг оказалось, что Ира, с которой мы вечно рубимся за очередность доработок, обедает с только замом, зам не любит директора моей функции, а мой проект теперь внезапно “не в приоритете”. Что происходит? - Похоже, кто- (198 просмотров)
  • 14.05.2026 — Разматываю кликбейты от "экспертов". Утверждение - Возражение. - Из хороших экспертов всегда плохие руководители. - Удобненько придумывать оправдания для ленивых не развиваться в экспертизе. Это не правда, конечно же. Хорошим руководителем может быть как средний специалист, та (182 просмотров)
  • 26.03.2026 — Есть один управленческий стереотип. Появилась у руководителя новая задача - надо нанять человека. Это срабатывает автоматически, как рефлекс. Даже термин под это придумали - "выбить FTE". Выбить. Руководитель-выбивальщик, мля))). У большинства руководителей ощущение собственн (184 просмотров)
  • 24.03.2026 — Вопросы ответы Фундаментальные сегодня))) - Есть убеждение что приходят в организацию, а уходят от руководителя. Что скажете? - Самое важное в этом вопросе - это то, что УХОДЯТ ОТ, а не УХОДЯТ К. Когда руководители принимают этот факт, их работа над ошибками становится намно (123 просмотров)
  • 18.03.2026 — Мои мысли про ИИ + менеджмент. вместо эпиграфа... Не знаю, чего от этой темы так рвет пуканы, но ввязываться в споры о том, какая модель лучше - это или "цифровой снобизм", или один-в-один копировать зарубы из "нулевых", что лучше - "кэнон" или "никон". Была такая тема на хайпе (122 просмотров)