Заметки Директора по счастью

Канал MAX @id541077253830_biz в категории «Психология и отношения»

Канал фокусируется на лидерстве, управлении командой и доверии через практические гайты, кейсы и техники найма.

Подписчиков 37
Средний охват поста (30д) 88
Постов за 7 дней 5
Вовлечённость (ER, 30д) 1.5%

Последние посты канала Заметки Директора по счастью

  • 11.06.2026 — Записалось без звука, но вы поняли конечно, что я поздравляю вас, друзья и коллеги с завершением короткой рабочей недели ☺️ И желаю отлично провести праздничные выходные! ☀️☀️☀️ (37 просмотров)
  • 11.06.2026 — (37 просмотров)
  • 11.06.2026 — Как выйти на ЛПР и «первых лиц»: по-человечески и без лишнего давления Выход на ЛПР в B2B часто кажется чем-то сложным и «закрытым». Хотя по факту ЛПР обычно просто бережёт своё время и внимание — это нормально 🙂 По моему опыту, проще всего выходить на первых лиц, когда вы прих (37 просмотров)
  • 10.06.2026 — Почему «активные продажи» иногда дают 0 сделок: мои наработки за 12 лет Когда мне говорят: «У нас менеджеры активные, но сделок нет», я обычно спокойно уточняю: активные в чём именно 🙂 За 12 лет в B2B я много раз видела одну и ту же картину: люди правда стараются, много делают, (51 просмотров)
  • 09.06.2026 — Менеджеры «говорят красиво», а клиенты исчезают после 2 звонка Если у вас ощущение, что отдел продаж живёт в странной реальности — вы не один 🤯 Вроде менеджеры вежливые, активные, «на связи». В CRM движуха. В чатах смайлики. А потом тишина: клиент пропал, КП не открыли, «подумае (54 просмотров)
  • 08.06.2026 — Если вы планируете хакатон или бизнес-игру со студентами, вот неприятная правда 🤯 у них своя шкала уважения к спикерам И да, они не будут вежливо терпеть. Они будут громко перешёптываться в третьем ряду: «Что он(а) может нам дать?» «Мы уже не дети» «Как свалить отсюда по-тихому (70 просмотров)
  • 29.05.2026 — (135 просмотров)
  • 25.05.2026 — Коллектив ≠ команда — особенно на предприятиях старой закалки Средний возраст 50+, мало молодого энтузиазма, а внедрять проекты и наставлять новичков нужно на тех же ресурсах — и привычка «как всегда» перестаёт работать. Решение простое и практичное: — Стратегическая сессия для (151 просмотров)