HRвДеле. Светлана Красовская — управление персоналом
Канал MAX @se13604123_biz в категории «Работа и вакансии»
Канал HRвДеле посвящён управлению персоналом и ориентирован на предпринимателей и менеджеров. Здесь рассказываются практики подбора ассистентов, кадрового учёта и воинского учёта, а также абонентское сопровождение кадрового учёта. Контент помогает снизить риски штрафов и повысить эффективность работы с персоналом.
Что понять по статистике
Аудитория канала — 9 подписчиков.
Средний охват поста за 30 дней — 21 просмотров, вовлечённость (ER) — 2.7%.
За последнюю неделю опубликовано 4 постов.
Вопросы о канале HRвДеле. Светлана Красовская
О чём канал HRвДеле. Светлана Красовская?
Канал HRвДеле посвящён управлению персоналом и ориентирован на предпринимателей и менеджеров. Здесь рассказываются практики подбора ассистентов, кадрового учёта и воинского учёта, а также абонентское сопровождение кадрового учёта. Контент помогает снизить риски штрафов и повысить эффективность работы с персоналом.
Сколько подписчиков у канала HRвДеле. Светлана Красовская?
На канал подписаны 9 человек, средний охват поста за 30 дней — 21 просмотров.
Последние посты канала HRвДеле. Светлана Красовская
- 11.09.2026 — 📎Ситуация клиента: Сотруднику уже оформлен отпуск по графику, отпускные выплачены. Но за 2 дня до его начала возникла производственная необходимость - сотрудника нужно оставить на работе. Работник согласен. Бухгалтерия говорит: «Отозвать из отпуска нельзя, деньги уже выплачены» (3 просмотров)
- 10.09.2026 — 💠 Чек-лист 1️⃣ Провести внутреннюю сверку данных по воинскому учёту - проверить, не изменились ли сведения о сотрудниках и актуальны ли данные, которые хранятся в организации. 2️⃣ Провести годовую сверку с военкоматом, в котором организация состоит на воинском учёте. Сроки уточ (2 просмотров)
- 08.09.2026 — 🤔 Можно ли перевести сотрудника с основной работы на совместительство и наоборот? Такая ситуация может возникнуть, например, когда сотрудник у вас работает по совместительству, при этом увольняется с основной работы в другой компании. В этом случае возникает вопрос, как сделать (4 просмотров)
- 07.09.2026 — 📌 Основные отличия основной работы и работы по совместительству Эти понятия часто путают. Объясню простыми словами. 🟠 Основная работа Это работа, на которой сотрудник, как правило, трудится полный день или полную смену. У человека может быть только одно основное место работы. (3 просмотров)
- 04.09.2026 — 🌙 Работа в ночное время: что важно учесть работодателю? Ночным считается время с 22:00 до 6:00. Если сотрудники работают в этот период, работодателю важно учитывать несколько особенностей. ➡️ Продолжительность работы Продолжительность работы в ночное время обычно сокращается (3 просмотров)
- 03.09.2026 — 💡 Чек-лист 💎 Проверить отпуска сотрудников - все ли отпуска предоставлены в соответствии с графиком. Если отпуск переносился - проверить, оформлен ли перенос. 💎 Подготовить график отпусков на следующий год - не позднее чем за 2 недели до наступления календарного года, то есть (3 просмотров)
- 01.09.2026 — Памятка работодателям, которые работают со студентами 🎓 Сохраните, чтобы не потерять - пригодится при оформлении учебного отпуска. #трудовоеправо #гарантиистудентам (8 просмотров)
- 31.08.2026 — ⚡️ Штрафы за невыплату зарплаты могут существенно вырасти В Госдуму внесён законопроект, который предлагает увеличить штрафы за задержку или неполную выплату заработной платы. Цель законопроекта - усилить ответственность работодателей за нарушение сроков выплаты заработной плат (18 просмотров)