Валентина Кривошеева
Канал MAX @id31001315886_biz в категории «Работа и вакансии»
Канал фокусируется на управлении персоналом, найме и оптимизации бизнес-процессов в малом и среднем бизнесе.
Подписчиков
19
Средний охват поста (30д)
47
Постов за 7 дней
2
Вовлечённость (ER, 30д)
2.7%
География
Москва
Динамика за 7 дней
+1 (+5,6%)
Что понять по статистике
Аудитория канала — 19 подписчиков.
Средний охват поста за 30 дней — 47 просмотров, вовлечённость (ER) — 2.7%.
За последнюю неделю опубликовано 2 постов.
Вопросы о канале Валентина Кривошеева
О чём канал Валентина Кривошеева?
Канал фокусируется на управлении персоналом, найме и оптимизации бизнес-процессов в малом и среднем бизнесе.
Сколько подписчиков у канала Валентина Кривошеева?
На канал подписаны 19 человек, средний охват поста за 30 дней — 47 просмотров.
Последние посты канала Валентина Кривошеева
- 08.09.2026 — (6 просмотров)
- 01.09.2026 — С новым учебным годом!) Я уже прошла путь от первого рюкзака и первой линейки в начальной школе, до экзаменов и выпускных) Хочу пожелать родителям терпения, сил, мудрости Поддерживайте. Верьте. Не сравнивайте. И учитесь вовремя отпускать. Потому что дети растут гораздо быстрее, (11 просмотров)
- 28.08.2026 — «Нуждаемся в водителях категории D. Объявление висит на Авито, но толку мало. Стоит ли разместить на HH? Что ещё использовать?» Такой вопрос поступил от руководителя транспортной компании Прежде чем выбирать ещё один источник поиска кандидатов, я бы начала разбираться. Сколько (31 просмотров)
- 19.08.2026 — Получилось много букв 🙃 Изначально хотела записать это голосовым, в формате небольшого подкаста. Но голосом я бы, скорее всего, рассказала ещё больше уж очень много примеров из моей работы 😄 Поэтому пусть пока будет текстом. Тут как раз можно сохранить и вернуться к нему, когда (94 просмотров)
- 19.08.2026 — 1. Признание Не просто «молодец». Покажите человеку, какой именно результат вы заметили и почему он важен для компании. И не обязательно делать это публично. Кому-то приятно, когда его отмечают на общей встрече. А кто-то гораздо больше ценит личную обратную связь руководителя. По (59 просмотров)
- 19.08.2026 — Как мотивировать сотрудника кроме повышения зарплаты? Сразу скажу, нематериальная мотивация не заменяет нормальную зарплату. Если человек получает ниже рынка за свою работу, не надо пытаться компенсировать это печеньками, корпоративами и словами «мы вас ценим». Но если с деньгам (52 просмотров)
- 17.08.2026 — Хотела пожелать с утра всем отличной трудовой недели, тем кто трудится И чудесного отдыха - тем, кто в отпуске!) Но пока проводила встречи - наступил вечер) (71 просмотров)
- 17.08.2026 — «А на собеседовании он мне очень понравился, с ним было комфортно» Часто такими словами начинаются истории собственников о неудачном найме. Сотрудник быстро увольняется. Не справляется с задачами. Не вписывается в команду. Руководитель через несколько месяцев говорит: «Странно. Н (54 просмотров)