Про Профайлинг (ProProfiIing)

Канал MAX @id5047246672_biz в категории «Психология и отношения»

Канал обучает чтению психологических признаков и практическому профайлингу в HR и переговорах.

Подписчиков 276
Средний охват поста (30д) 59
Постов за 7 дней 21
Вовлечённость (ER, 30д) 0.1%
Динамика за 7 дней +3 (+1,1%)

Что понять по статистике

Аудитория канала — 276 подписчиков.

Средний охват поста за 30 дней — 59 просмотров, вовлечённость (ER) — 0.1%.

За последнюю неделю опубликовано 21 постов.

Вопросы о канале Про Профайлинг (ProProfiIing)

О чём канал Про Профайлинг (ProProfiIing)?

Канал обучает чтению психологических признаков и практическому профайлингу в HR и переговорах.

Сколько подписчиков у канала Про Профайлинг (ProProfiIing)?

На канал подписаны 276 человек, средний охват поста за 30 дней — 59 просмотров.

Последние посты канала Про Профайлинг (ProProfiIing)

  • 15.09.2026 — Почему похвала один на один может обидеть, а не порадовать. Разбираем, как истероидный психотип воспринимает признание и что руководителю сделать иначе. #профайлинг #психология #ВШП 📚 Профайлинг для руководителей Управление мотивацией, прогноз поведения, конфликты в команде, мед (8 просмотров)
  • 15.09.2026 — Клиентка на консультации минут пять пыталась выбрать, где сесть — у окна или у двери, ближе к выходу или подальше от него. В итоге устроилась спиной к стене, лицом к двери. Ей потребовалось время, чтобы принять решение, зато потом — ни одного сомнения. Это и есть один из ключей к (11 просмотров)
  • 14.09.2026 — — Сколько стоит? — спрашивает клиент. — А сколько вы готовы заплатить? — отвечает продавец. Классическая ошибка. Тот, кто первый называет цифру, почти всегда выигрывает переговоры. Это и есть якорение — один из самых изученных эффектов в психологии влияния. Механизм простой: мо (18 просмотров)
  • 14.09.2026 — Разбираем, почему истероид на собеседовании всегда выглядит самым ярким кандидатом. И что скрывается за этой энергией на самом деле. #профайлинг #психология #ВШП 📚 Профайлинг для HR и рекрутеров Оценка кандидатов, верификация на интервью, прогноз поведения после найма. Профайлин (23 просмотров)
  • 14.09.2026 — Человек, который путается в показаниях, врёт реже, чем человек, который отвечает идеально гладко. Это контринтуитивно, но факт: настоящая память устроена рвано, а хорошо отрепетированная ложь — линейно. Разберём, почему это критично для верификации. **Плохая память выглядит так (33 просмотров)
  • 13.09.2026 — Собеседование. Кандидат заходит, садится, кладёт руки на стол — ладонями вниз, пальцы чуть сжаты. Пауза перед первым словом на полсекунды длиннее, чем нужно. Опытный HR уже здесь считывает: человек взял паузу, чтобы выбрать формулировку. А не потому что растерялся. Это ровно то, (9 просмотров)
  • 13.09.2026 — Раздражение на коллегу редко про личную неприязнь. Чаще это столкновение двух разных психотипов с противоположными потребностями. Разбираем на примере истероида и паранойяла на одном совещании. #профайлинг #психология #ВШП 📚 Профайлинг для психологов и коучей Психотипирование, в (11 просмотров)
  • 13.09.2026 — Тихий сотрудник, который со всем соглашается — это не находка для команды, а отложенная бомба. Руководители обожают конформистов. Не спорит, не качает права, кивает на планёрках, берёт любые задачи. Красота же? А вот и нет. Конформный психотип устроен так: он не имеет собственн (15 просмотров)