Directum HR Pro — кадровый электронный документооборот

Канал MAX @channel_directum_hr_pro в категории «Работа и вакансии»

Канал освещает кадровый электронный документооборот и практику его внедрения в крупном бизнесе, включая кейсы перехода на КЭДО. Публикуются репортажи с отраслевых мероприятий, таких как Персонал Экспо, и обзоры HR-автоматизации и цифровизации HR. Контент будет полезен HR-специалистам и руководителям, интересующимся оптимизацией кадровых процессов.

Подписчиков 80
Средний охват поста (30д) 52
Постов за 7 дней 3
Вовлечённость (ER, 30д) 0.7%

Что понять по статистике

Аудитория канала — 80 подписчиков.

Средний охват поста за 30 дней — 52 просмотров, вовлечённость (ER) — 0.7%.

За последнюю неделю опубликовано 3 постов.

Вопросы о канале Directum HR Pro

О чём канал Directum HR Pro?

Канал освещает кадровый электронный документооборот и практику его внедрения в крупном бизнесе, включая кейсы перехода на КЭДО. Публикуются репортажи с отраслевых мероприятий, таких как Персонал Экспо, и обзоры HR-автоматизации и цифровизации HR. Контент будет полезен HR-специалистам и руководителям, интересующимся оптимизацией кадровых процессов.

Сколько подписчиков у канала Directum HR Pro?

На канал подписаны 80 человек, средний охват поста за 30 дней — 52 просмотров.

Последние посты канала Directum HR Pro

  • 18.09.2026 — По следам масштабного форума ✨ Друзья, на прошлой неделе состоялся Персонал Экспо,  а мы до сих пор под впечатлением! 🤗 Было здорово лично пообщаться с вами, вживую показать возможности решений Directum, обсудить боли и, конечно, создать неповторимый авторский парфюм. Уверены, (28 просмотров)
  • 16.09.2026 — Внимание! Разыскивается HR-менеджер! 🔍 Приметы: ✅ Находит сотрудников даже там, где их нет ✅ Отказывает так, что собеседник говорит «спасибо» ✅ Помогает новичку влиться с первого дня ✅ Бережет атмосферу в коллективе и вдохновляет ✅ Видит потенциал, мотивирует и удерживает ✅ Прев (46 просмотров)
  • 15.09.2026 — КЭДО для строительного гиганта: Directum HR Pro в ГК «Нацпроектстрой» 🏗️ ГК НПС — это 100 тысяч сотрудников и около 100 компаний по всей стране. Раньше кадровые процессы в каждой из них были устроены по-своему. В масштабах холдинга это оборачивалось потерями времени, ресурсов и (44 просмотров)
  • 11.09.2026 — Что страшнее для сотрудника: плохие новости или тишина? Как ни странно, тишина.  Когда в компании что-то меняется, а руководство молчит, люди выдумывают самые страшные сценарии самостоятельно. Гюзель Гараева, эксперт с 29-летним опытом работы в HR, рассказала: 🔹 Какие каналы ко (59 просмотров)
  • 09.09.2026 — Можно бесконечно смотреть на огонь, воду, и то, как 48 000 сотрудников «Группы Лента» подписывают документы в цифре 😌 Масштабный переход на КЭДО одного из ведущих ритейлеров не мог остаться незамеченным — и не остался! Кейс компании получил награду в номинации «Проект года в рит (60 просмотров)
  • 07.09.2026 — Друзья, главное HR-событие осени уже в самом разгаре! Сегодня и завтра ждем вас на Персонал Экспо на стенде №307. Расскажем и покажем, как работают наши решения, и подарим приятные ароматы 🤗 (61 просмотров)
  • 04.09.2026 — Мы по два раза не повторяем, не повторяем. Но на Персонал Экспо зовем-зовем 😉 Потому что это мероприятие несет практическую пользу для бизнеса и карьеры. Вас ждут два насыщенных дня, десятки практических кейсов, обмен опытом с коллегами и общение с экспертами.  📅 7 и 8 сентября (59 просмотров)
  • 03.09.2026 — Сотрудники трудятся как пчелки, если всю рутину забирает на себя КЭДО 🐝 В ГК «Нацпроектстрой» кадровые процессы перевели в Directum HR Pro и повысили лояльность работников, а еще освободили время на управление рисками. Оптимизация процессов помогает компании сохранять стабильнос (50 просмотров)