Зубарева Елена АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ
Канал MAX @id434537478423_biz в категории «Маркетинг и PR»
Канал фокусируется на систематизации продаж и маркетинга через лидерство и улучшение клиентского опыта в бизнесе.
Подписчиков
13
Средний охват поста (30д)
93
Постов за 7 дней
0
Вовлечённость (ER, 30д)
6.6%
Вопросы о канале Зубарева Елена АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ
О чём канал Зубарева Елена АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ?
Канал фокусируется на систематизации продаж и маркетинга через лидерство и улучшение клиентского опыта в бизнесе.
Сколько подписчиков у канала Зубарева Елена АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ?
На канал подписаны 13 человек, средний охват поста за 30 дней — 93 просмотров.
Последние посты канала Зубарева Елена АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ
- 16.07.2026 — Самая частая ошибка менеджера: услышал «дорого» и сразу предложил скидку. В одной компании менеджеры теряли маржу на этапе первого возражения. Клиент говорил: «Дорого», и менеджер сразу отвечал: «Мы можем сделать скидку». Что происходило дальше? Клиент начинал торговаться ещё (77 просмотров)
- 12.07.2026 — Сколько денег вы теряете из-за системы мотивации? (86 просмотров)
- 06.07.2026 — Клиент начинает оценивать компанию не с цены. Он начинает оценивать её с того, как с ним заговорили. Первый контакт - это не просто «здравствуйте». Это момент, когда человек понимает: здесь мне рады или я мешаю; здесь мне помогут или отправят разбираться самому; здесь со мной (101 просмотров)
- 30.06.2026 — Скорость = деньги Вы можете идеально продавать. Но если вы отвечаете медленно - вы не продаёте вообще. Хочу поделиться своим кейсом. Салон услуг. Среднее время ответа: 27 минут После внедрения нейропомощника: 12 секунд Результат за месяц: 😍+32% записей без увеличения рекла (109 просмотров)
- 08.06.2026 — Иногда бизнесу кажется, что спрос снизился, потому что клиенты «не готовы покупать». Но когда мы начинаем слушать реальные диалоги, смотреть переписки и точки контакта, картина становится другой. В одной компании жаловались на «охлаждение рынка». При разборе выяснилось: - сотр (182 просмотров)
- 28.05.2026 — «Почему мои менеджеры ничего не делают?» — вопрос, который я слышу постоянно. А потом начинаем разбирать систему мотивации. И что вижу: - фиксированный оклад; - KPI нет; - бонусы непонятные; - результат почти не влияет на зарплату. ❓Тогда зачем менеджеру продавать больше? В б (200 просмотров)
- 20.05.2026 — 🤔Как компания усилила контроль в продажах и получила ещё больше хаоса? Иногда бизнесу кажется, что если сильнее надавить на отдел продаж, результат обязательно вырастет. На практике очень часто происходит обратное. Руководитель видит просадку, увеличивает контроль, ставит больш (158 просмотров)
- 14.05.2026 — 🕴️Когда сильный руководитель сам стал узким местом бизнеса В одном бизнесе руководитель был очень сильным💪. Все признавали его опыт, скорость и включенность. Он знал клиентов, быстро принимал решения, держал команду в тонусе и часто лично вытаскивал сложные ситуации. 🤔Но чем да (128 просмотров)